Autismiystävällinen kokous?
Taru Luojola
Katja Kivipuro
26.7.2021
Kokouksiin osallistuminen on perinteinen vaikuttamisen keino. Osalle autismikirjolaisia kokouksiin osallistuminen on kuitenkin vaikeaa, kokouksen johtamisesta puhumattakaan. Heinäkuussa 2021 pitämässämme työpajassa kokeilimme sosiokraattista toimintatapaa kokouskäytäntönä.
Sosiokraattisen toimintatavan idea on tiivistetysti seuraava:
Toimihenkilöitä kokouksessa on perinteisen kahden sijaan kolme:
Mallin etuihin lukeutuu muun muassa vastuun jakautuminen useammalle toimihenkilölle, aikataulutettu kokousjärjestys ja esityslista, kiertävä puheenvuoro sekä päätösten tekemisen malli, joka mahdollistaa kaikkia tyydyttävän ratkaisun.
Sosiokraattinen toimintatapa antaa kokouksissa äänen myös niille, jotka tavallisesti jäävät kokouksissa ilman riittäviä puheenvuoroja rohkeampien ja äänekkäämpien hallitessa ajankäyttöä. Kokouksen kulun ennakoitavuus sekä äänestämisen puuttuminen (ja sitä kautta osallistujien jakautuminen voittajiin ja häviäjiin äänestyksen perusteella) loivat osaltaan kokoukseen turvallisen ilmapiirin.
Palautekierroksen perusteella yhdeksänhenkinen kokoonpanomme piti kokouskäytäntöä toimivana. Kehitettävääkin löytyi: kokoukseen toivottiin enemmän tekstimuotoista viestintää, esimerkiksi chatin käyttöä, jotta käsiteltävät asiat ja esiin tuodut mielipiteet hahmottuisivat paremmin.
Mikään yksittäinen malli tai käytäntö ei ole täydellinen, kaikkien tarpeet huomioiva ja esteet poistava ratkaisu kokouskäytäntöihin. Jokainen askel kohti autismiystävällisempää kokoustamista on kuitenkin kokeilemisen arvoinen.
©2022 Suomen Autismikirjon Yhdistys